El gobierno y la Confusam llegaron a un acuerdo para un plan de incentivo al retiro que comprenderá el periodo 2011-2014. De esta forma, se estableció el pago de un mes de remuneración por año trabajado, con un tope de 11 meses y la entrega de un bono de 395 UF (equivalentes a $8.690.000).

Además, entre otros beneficios, se establece que, por primera vez, los trabajadores de los consultorios de la Atención Primaria Municipal, puedan acceder al Servicio de Bienestar. Estos funcionarios hasta ahora estaban excluidos de este tipo de beneficio, que contará con el aporte estatal de 2 UTM anuales por funcionario.

El ministro de Salud, Jaime Mañalich, dijo que “estamos muy contentos de este acuerdo alcanzado, creo que tenemos que trabajar muy duro todos para no solamente ir transfiriendo financiamiento a la salud primaria sino que este se refleje en la  satisfacción usuaria”. (Ministerio de salud).